
Elinvoimainen ympäristö meille ja tuleville sukupolville
Vastuullinen resurssien käyttö
Maailma kohtaa suuren haasteen, johon haluamme vastata entistä määrätietoisemmin: ilmastokriisiin ja luonnonvarojen kestävään käyttöön. Kansainvälisenä yrityksenä tiedostamme vastuumme ja pyrimme tekemään osamme sen eteen, että myös tulevat sukupolvet voivat elää terveellisessä ja elinvoimaisessa ympäristössä.
Kestävä toiminta ja yhteiskunnallinen vastuu ovat olleet olennainen osa yritysfilosofiaamme jo vuosien ajan. Lisäksi olemme sisällyttäneet luonnonvarojen vastuullisen käytön vahvasti tulevaisuuden strategisiin tavoitteisiimme.
Askel askeleelta kohti vastuullisempaa yritystä
Meille vastuullisuus tarkoittaa sitä, että tunnistamme toimintamme kielteiset vaikutukset ja etsimme keinoja niiden välttämiseen, vähentämiseen tai, jos se ei ole mahdollista, kompensointiin. Matka kohti vastuullisempaa yritystä on haaste, jota edistämme askel kerrallaan.
Vuonna 2022 keskityimme nykytilanteen kartoittamiseen. Analysoimme konkreettisesti, kuinka paljon päästöjä toimintamme aiheuttaa ja miten käytämme resursseja. Tässä työssä tarkastelimme koko arvoketjuamme.

Global Recycled Standard (GRS) -sertifikaatti varmistaa kierrätettyjen materiaalien osuuden tuotteessa ja mahdollistaa materiaalien jäljitettävyyden koko toimitusketjussa aina raaka-aineen alkuperästä valmiiseen tuotteeseen asti.

Ilmastonsuojelu
CO2-päästöjen vähentäminen
Beurerin lähiajan, pitkän aikavälin ja nettonollapäästöihin tähtäävät päästövähennystavoitteet on validoitu Science Based Targets initiative (SBTi) -aloitteen toimesta.
Lue lisää
Asettamamme päästövähennystavoitteet:
✓ Lyhyen aikavälin tavoitteet: Beurer GmbH sitoutuu vähentämään Scope 1- ja Scope 2 -kasvihuonekaasupäästöjään 58,8 % tilikauteen 2034 mennessä verrattuna vuoden 2021 lähtötasoon. Lisäksi Beurer GmbH sitoutuu vähentämään Scope 3 -päästöjä ostettujen tuotteiden ja palveluiden, ylä- ja alavirran kuljetusten ja jakelun sekä myytyjen tuotteiden käytön osalta 35 % samalla ajanjaksolla.
✓ Pitkän aikavälin tavoitteet: Beurer GmbH sitoutuu vähentämään Scope 1- ja Scope 2 -kasvihuonekaasupäästöjään 90 % tilikauteen 2050 mennessä verrattuna vuoden 2021 lähtötasoon. Lisäksi Beurer GmbH sitoutuu vähentämään Scope 3 -päästöjään 90 % saman ajanjakson aikana.
✓ Nettonollatavoite: Beurer GmbH sitoutuu saavuttamaan nettonollapäästöt tilikauteen 2050 mennessä.
Jo toteutettuja toimenpiteitä:
✓ Omien aurinkosähköjärjestelmien käyttöönotto useilla toimipaikoilla
✓ Energiankulutuksen optimointi (esim. lämmitys, ilmastointi ja muut kiinteistötekniikan ratkaisut)
✓ Siirtyminen uusiutuvalla energialla tuotettuun sähköön siellä, missä se on mahdollista
✓ Siirtyminen LED-valaistukseen
✓ Sähköautojen suosiminen uusien ajoneuvojen hankinnoissa
✓ Työsuhdepyöräedun tarjoaminen työntekijöillemme (JobRad-ohjelma)
Kestävän kehityksen työmme pohjautuu YK:n virallisiin SDG-tavoitteisiin.


Kiertotalous
Vastuullisempien tuotteiden ja pakkausten kehittäminen
Tavoitteenamme on kehittää mahdollisimman pitkäikäisiä tuotteita materiaaleista, joiden hiilijalanjälki on mahdollisimman pieni ja jotka voidaan käyttöikänsä päättyessä kierrättää tai hyödyntää uudelleen.
Haluamme myös tehdä tuotepakkauksista pienempiä ja ympäristöystävällisempiä vähentämällä materiaalien käyttöä sekä suosimalla kierrätettäviä ja kierrätysmateriaaleista valmistettuja pakkausratkaisuja.
Lue lisää
Olemme nostaneet kiertotalouden yhdeksi tärkeimmistä strategisista tavoitteistamme matkallamme kohti vastuullisempaa yritystä. Tämän tavoitteen saavuttamiseksi tarkastelemme kriittisesti toimintatapojamme ja etsimme jatkuvasti uusia ratkaisuja.
✓ Kehitämme tuotteita, joissa käytetään entistä vastuullisempia tai kierrätettyjä materiaaleja
✓ Pidennämme tuotteidemme käyttöikää
✓ Parannamme tuotteidemme kierrätettävyyttä
✓ Korvaamme muovipakkauksia kuitupohjaisilla materiaaleilla, kuten kartongilla
✓ Vähennämme pakkausten kokoa ja pakkausmateriaalien määrää
✓ Käytämme kierrätettyjä ja kierrätettäviä pakkausmateriaaleja
✓ Kehitämme palautus- ja kierrätysprosessejamme
Toimintaamme ohjaavat YK:n kestävän kehityksen tavoitteet (SDG:t)


Henkilöstömme
Hyvinvointi ja terveys keskiössä
Tavoitteemme: Haluamme tarjota työntekijöillemme turvallisen ja terveellisen työympäristön, jossa he viihtyvät ja voivat hyvin. Pyrimme lisäämään työtyytyväisyyttä ja motivaatiota, edistämään yhdenvertaisia mahdollisuuksia sekä luomaan puitteet hyvälle työn ja vapaa-ajan tasapainolle.
Lue lisää
Terveyden ja hyvinvoinnin edistäminen on ollut ja tulee jatkossakin olemaan olennainen osa yrityksemme DNA:ta. Haluamme välittää nämä arvot myös työntekijöillemme tarjoamalla turvallisen, terveellisen ja hyvinvointia tukevan työympäristön.
✓ Työturvallisuusjärjestelmä ja säännölliset riskienarvioinnit
✓ Säännölliset palautekeskustelut
✓ Joustavat työajat
✓ Yleiset terveystarkastukset, ihosyöpäseulonnat ja näöntarkastukset
✓ Liikuntamahdollisuuksia, kuten jooga- ja juoksuryhmiä
✓ Kuntosalijäsenyyksien tukeminen
Toimintaamme ohjaavat YK:n kestävän kehityksen tavoitteet (SDG:t)



Yhteiskunnallinen vastuu
Koulutuksen ja osaamisen tukeminen
Tavoitteemme: Beurer-säätiön avulla haluamme edistää apua tarvitsevien lasten, nuorten ja naisten koulutusta sekä osaamisen kehittämistä.
Vaihtoehtoisesti hieman sujuvammin:
Tavoitteemme: Beurer-säätiön kautta tuemme lasten, nuorten ja naisten koulutusmahdollisuuksia sekä osaamisen kehittämistä erityisesti siellä, missä avun tarve on suurin.
Lue lisää

Meille on aina ollut tärkeää kantaa vastuuta yhteiskunnasta ja lähimmäisistämme. Tämän vuoksi perustimme vuonna 2015 yleishyödyllisen Beurer-säätiön. Säätiön tavoitteena on edistää koulutusta, tukea heikommassa asemassa olevia lapsia, nuoria ja naisia sekä suojella ympäristöä. Beurer-säätiö tukee niin paikallisia kuin kansainvälisiäkin hankkeita.
Yksi paikallisista hankkeista Ulmissa on vuonna 2021 alkanut yhteistyö Golden Hearts -järjestön kanssa. Hankkeen tavoitteena on tukea maahanmuuttajanaisia tarjoamalla saksan kielen opetusta, joka helpottaa kotoutumista ja auttaa hyödyntämään omaa potentiaalia täysipainoisesti. Kielitaidon avulla osallistujien on myös helpompi löytää paikkansa työelämässä.
Tämän vuoksi Beurer-säätiö järjestää matalan kynnyksen saksan kielen kursseja äideille samalla, kun heidän lapsilleen tarjotaan hoitoa erillisessä tilassa. Näin äidit voivat keskittyä opetukseen rauhassa. Tähän mennessä Beurer-säätiö on järjestänyt yhteensä kuusi kielikurssia noin 65 äidille.
Kestävän kehityksen työmme pohjautuu YK:n virallisiin SDG-tavoitteisiin.


Vastuullisuusraporttimme
Nykyisten kansainvälisten GRI-standardien mukaisesti




